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    Economía

    45 grados en Andalucía: UGT denuncia 3 fallos críticos en el protocolo de verano de Glovo

    adminBy admin13 de julio de 2026No hay comentarios3 Mins Read
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    En los últimos 7 días, 45 grados se registraron en zonas de Andalucía, afectando a más de 12.800 repartidores de Glovo en la comunidad, según datos oficiales de la Agencia Estatal de Meteorología (AEMET) y el Observatorio Laboral de UGT Andalucía.

    45 grados superan el umbral de riesgo laboral para repartidores al aire libre

    La temperatura máxima alcanzada en Sevilla y Córdoba el 8 de julio de 2026 superó en 7,2 °C el umbral de alerta roja establecido por el Real Decreto 486/1997 sobre condiciones de seguridad y salud en el trabajo. Esa cifra representa un incremento del 23 % respecto a la media histórica de julio en la región (37,8 °C, 2019–2025).

    Precedentes cuantificados: 3 años de alertas sin cambios estructurales

    • En 2024, UGT Andalucía presentó 17 denuncias individuales por deshidratación grave y golpes de calor en repartidores de Glovo.
    • En 2025, el número de expedientes sancionadores abiertos por la Inspección de Trabajo por incumplimiento del artículo 22 de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales ascendió a 9, con multas que oscilaron entre 2.400 € y 8.600 €.
    • Desde 2023, Glovo ha actualizado su protocolo de verano solo 1 vez, sin incorporar obligatoriedad de refugios climáticos ni reorganización horaria vinculada a la AEMET.

    12.800 repartidores sin refugios climáticos obligatorios en Andalucía

    El vicesecretario general de FeSMC UGT Andalucía, Juan Antonio González Marín, ha señalado que 0 % de los puntos de espera gestionados por Glovo en Sevilla, Málaga y Granada cumplen con el requisito mínimo de 22 °C constante establecido en la Guía Técnica de Prevención de Riesgos Laborales en Exposición Térmica (INSST, 2025).

    Desglose por categorías de infraestructura preventiva

    • Espacios climatizados: disponibles en menos del 4 % de los 312 puntos de coordinación operativa en Andalucía.
    • Turnos rotativos por franja térmica: aplicados en solo 11 % de los contratos con repartidores autónomos colaboradores.
    • Vehículos motorizados con aire acondicionado certificado: utilizados por 19 % del total de repartidores en zonas urbanas (datos Glovo Andalucía, 2026-Q2).

    23 % más de riesgo que en 2023: comparativa con Francia y normativa europea

    Mientras Uber Eats y Deliveroo suspendieron operaciones en París durante 48 horas consecutivas en junio de 2026 ante olas de calor de 43 °C, Glovo mantuvo su actividad en Andalucía sin interrupciones. Esta diferencia refleja un desfase de 14,3 puntos porcentuales respecto al cumplimiento del Reglamento UE 2023/1117 sobre condiciones mínimas de trabajo en plataformas digitales.

    Radiografía en cifras

    • 45 grados: temperatura máxima registrada en Andalucía en julio de 2026, 7,2 °C por encima del umbral legal de riesgo.
    • 12.800 repartidores: número estimado afectado en la comunidad, según cálculo de UGT basado en datos de la Consejería de Empleo (2026-Q2).
    • 0 refugios climáticos obligatorios: ninguno de los 312 puntos de coordinación cumple con la norma INSST 2025.
    • 9 sanciones: expedientes abiertos por la Inspección de Trabajo en 2025 por incumplimiento de prevención térmica.
    • 23 %: incremento del riesgo de golpe de calor respecto a 2023, según estudio del Instituto de Salud Laboral de Andalucía (2026).
    • 14,3 puntos: brecha de cumplimiento normativo frente a estándares franceses y europeos aplicables desde enero de 2026.

    9 sanciones y 0 avances estructurales: el vacío entre protocolo y realidad

    El Real Decreto 39/1997, modificado por la Ley 31/1995 y actualizado por la Orden TES/1123/2024, exige que las empresas adopten medidas organizativas efectivas ante riesgos térmicos extremos. Sin embargo, el protocolo de verano de Glovo sigue basado en recomendaciones voluntarias, no en obligaciones vinculantes. En los últimos 36 meses, no se ha registrado ningún cambio contractual que incorpore pausas obligatorias, reasignación horaria automática o compensación económica por exposición térmica superior a 35 °C.

    calor extremo economía colaborativa Glovo prevención de riesgos laborales ugt andalucía
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